济宁市气象局发布最新招聘信息，诚邀各类优秀人才加入。招聘信息涵盖多个岗位，包括气象预报、气象观测、气象服务等方面。要求应聘者具备良好的职业素养和专业技能，熟悉气象相关业务，能够适应气象工作的特点。此次招聘旨在充实气象人才队伍，提高气象服务水平和能力，为公众提供更加准确、及时的气象信息。欢迎有志于气象事业的人士踊跃报名，共同为济宁市气象事业的发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项

随着气象科技的不断发展和进步，济宁市气象局在提升气象服务水平、加强气象灾害防御等方面发挥着日益重要的作用，为了更好地服务社会，提高气象预报准确率，我们现面向社会公开招聘气象人才，以下是济宁市气象局最新招聘信息的详细介绍。

单位简介

济宁市气象局是山东省气象局下属的市级气象部门，承担着济宁市气象监测、预报、预警、服务以及气象灾害防御等职责，本单位致力于提高气象服务水平，为政府决策、农业生产、公众生活等提供准确、及时的气象信息。

招聘职位及要求

1、气象预报员

岗位职责：

（1）负责气象观测数据的分析、处理和预报工作；

（2）制作和发布天气预报、气象预警信息；

（3）参与气象科研和新技术开发工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，气象学、大气科学等相关专业；

（2）熟悉气象业务知识和技能，具备较强的数据分析和处理能力；

（3）具备良好的沟通能力和团队协作精神。

2、气象观测员

岗位职责：

（1）负责气象观测设备的维护和管理；

（2）进行气象观测数据的采集、质控和传输；

（3）参与气象观测技术的研究和改进。

任职要求：

（1）大专及以上学历，气象学、物理学等相关专业；

（2）熟悉气象观测设备的操作和维护；

（3）工作认真细致，具有较强的责任心。

3、信息技术员

岗位职责：

（1）负责气象局内部信息系统的维护和管理；

（2）进行信息系统软硬件的安装、调试和故障排除；

（3）参与信息系统优化和升级工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学与技术、信息技术等相关专业；

（2）熟悉计算机网络和信息系统的基础知识；

（3）具备良好的分析问题和解决问题的能力。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱（请留意具体邮箱地址）。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的人选。

3、面试：通知通过资格审查的应聘人员参加面试，面试内容包括专业知识测试、综合素质评估等。

4、体检：通过面试的应聘人员需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：与体检合格的应聘人员签订聘用合同，安排入职。

福利待遇

1、工资：提供具有竞争力的薪资待遇，根据岗位和工作表现确定具体薪资水平。

2、社会保险：按照国家和地方规定缴纳社会保险。

3、福利待遇：享受带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。

4、培训和发展：提供完善的培训机制，助力个人职业发展。

注意事项

1、报名截止日期：（请留意具体日期）

2、报名材料：个人简历、相关证书扫描件等。

3、招聘过程中，我们将通过电话、邮件等方式与应聘人员联系，请保持通讯畅通。

4、如有任何疑问，请通过电话或邮件与我们联系。

济宁市气象局诚挚地欢迎有志于气象事业的人才加入我们的团队，共同为提升气象服务水平、保障人民生命财产安全贡献力量，希望符合要求的应聘人员积极报名，我们期待与您共创美好未来！